Net besloten om langer door te werken
En toen kwam het coronavirus
Het overkwam Simon Pen. In plaats van op kantoor te werken en tussen collega’s te zitten, zit je ineens thuis achter je laptop. Voor deze Life & Pension gaan we met hem in gesprek. Het was toen eind mei 2020.
Simon is softwareontwikkelaar bij de Geologische Dienst Nederland, onderdeel van TNO, op de afdeling Geo Data & IT in Utrecht. De variatie in zijn werk spreekt hem erg aan. Ook het databasewerk heeft hij altijd leuk gevonden. Samen met collega’s puzzelen, het concept verder uitdenken en als het dan werkt is het helemaal leuk. Simon heeft besloten om na het bereiken van zijn AOW-leeftijd niet gelijk met pensioen te gaan.
Wanneer heb je besloten om langer door te werken? “Niet zo lang geleden,” vertelt Simon. “In eerste instantie is het uitzicht op je pensioen wel een mooie mijlpaal. Het is toch wel lekker om het dan wat rustiger aan te gaan doen. Maar het laatste half jaar begon het toch ook te borrelen om wat langer door te werken. Ik heb toen een gesprek met mijn manager gehad, want ook vanuit het werk kwam de vraag of ik wat langer wilde doorwerken. Zodoende heb ik besloten om na mijn AOW-leeftijd een aantal dagen per week te blijven werken. Eigenlijk zou dat op mijn 15 maart 2020 ingaan, maar dat is vervroegd naar 1 maart aangezien het druk was met een project.”
En toen kwam de coronacrisis en hoorde je dat je thuis moest gaan werken. Hoe was dat voor jou? “Dat was best vervelend. Ik was lekker bezig met mijn werk. Samen met een collega van een ander team werkte in aan een project. Voor mij is het contact met collega’s een belangrijke reden om door te blijven werken. Het thuiswerken zit bovendien helemaal niet in mijn systeem; ik had dat nooit gedaan. Normaal gesproken kom ik vanuit Den Haag naar Utrecht met de trein en de fiets. Daarna ben ik met de auto gegaan; ik had toestemming van mijn leidinggevende om nog een aantal dagen op kantoor te werken. Nu werk ik voornamelijk thuis.”
“Juist op pad gaan naar je werk en een doel hebben, dat vind ik fijn.”
Heeft het ook kleine positieve kanten? “Het is voor mij een hele verandering om thuis te werken. Mijn bureau bij TNO is veel prettiger. Ik werk nu in de woonkamer en heb een monitor gevraagd van kantoor, zodat ik prettiger kan werken. Verder weet ik nu goed hoe online meetings via Teams en dergelijke werken. Dat is eigenlijk niet ingewikkeld. Dat heb ik nu dus geleerd. Het contact met collega’s gaat nu via Teams. Het scrummen, de stand-ups en elke 2 weken een retro, doen we via online meetings en elke woensdag kletsen we een uurtje. Toch is het anders dan persoonlijk contact. Ik hoop dat we snel in een aangepaste setting weer naar kantoor mogen, dat zou me beter bevallen dan zo thuiswerken.”
Wat zijn je plannen voor als je met pensioen gaat? “Dan ga ik mijn huis opknappen. Ik wil het graag op een zodanig niveau brengen, dat het er ook in de winterperiode aangenaam vertoeven is. De woning is nog niet geweldig geïsoleerd en wordt nog verwarmd met oude gaskachels. Al met al zijn er voldoende klussen om het comfortabel te maken. Ook wil ik tijd nemen om het wat rustiger aan te doen en te reflecteren. En meer korte of lange reisjes maken. Misschien dat ik ook weer gitaar ga spelen. En natuurlijk voetballen. Maar eerst hoop ik dat ik weer met collega’s kan voetballen in Utrecht. Nu staat dat door alle coronamaatregelen nog stil. Als we weer naar kantoor mogen, dan hoop ik dat we weer wekelijks in de lunchpauze een potje kunnen voetballen.”
“Wekelijks een uurtje voetballen met collega’s, daar kijk ik weer naar uit.”
Heb je tot slot nog tips voor anderen die bijna hun AOW-leeftijd bereiken? “Als de mogelijkheid wordt geboden om langer door te werken, dan is dat fijn. Al het is natuurlijk ook erg persoonsafhankelijk of je langer wil doorwerken. Anderen hebben misschien hele andere plannen. Langzaam je werk afbouwen vind ik in elk geval prettig. Als dat ook flexibel zou kunnen, dan is dat helemaal fijn. Dus als het druk is extra uren meedraaien en als het rustiger is minder werken. Voor nu hoop ik vooral dat we te zijner tijd weer op kantoor mogen werken.”